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    4006-900-901
    線上-平臺課課表E-learning
    課程分類 課程領域 課程名稱 課程講師 課程節(jié)數(shù) 課程總時長 講師出鏡 高層管理 中層管理 基層管理 課程試聽
    人力資源 招聘與配置

    如何建立有效而創(chuàng)新型的招聘體系

    張曉彤 10 123分13秒 / / 注冊登錄
    人力資源 招聘與配置

    如何看人不走眼?招聘面試黃金12課

    張曉彤 13 172分36秒 / / 注冊登錄
    人力資源 招聘與配置

    HR三步法,教你輕松選對人

    劉濤 11 132分40秒 / / 注冊登錄
    人力資源 業(yè)務技能

    人力資源的5大營銷技巧修煉

    支崟 6 60分17秒 / / 注冊登錄
    人力資源 心理學應用

    人力資源心理學:從小白到人力總監(jiān)

    張礫勻 7 77分10秒 / / 注冊登錄
    人力資源 人力資源規(guī)劃

    企業(yè)人才梯隊建設

    程社明 4 40分48秒 / / / 注冊登錄
    人力資源 人力資源規(guī)劃

    符合企業(yè)需求的人才梯隊組建

    張曉彤 7 111分14秒 / / 注冊登錄
    人力資源 人力資源規(guī)劃

    人才戰(zhàn)略規(guī)劃、梯隊、盤點及激活之道

    何欣 14 263分6秒 / / 注冊登錄
    人力資源 人力資源規(guī)劃

    9節(jié)課,輕松搞定員工職業(yè)發(fā)展通道設計

    湯恒清 9 50分28秒 / / 注冊登錄
    人力資源 人力管理

    年度考勤數(shù)據(jù)分析

    齊濤 8 60分31秒 / / / / 注冊登錄
    人力資源 培訓與開發(fā)

    課程設計與開發(fā)

    鮑文亮 9 115分51秒 注冊登錄
    人力資源 培訓與開發(fā)

    運用個人式萃取技術,讓你隨時隨地做總結

    王興權 7 42分15秒 / 注冊登錄
    人力資源 培訓與開發(fā)

    6節(jié)課,揭秘阿里的中層培訓體系

    時勝利 6 52分22秒 / / / 注冊登錄
    人力資源 培訓與開發(fā)

    好課是如何煉成的:培訓課程開發(fā)技巧

    美寶(羅君) 10 137分13秒 / 注冊登錄
    人力資源 培訓與開發(fā)

    培訓師必備的呈現(xiàn)與應變技巧

    美寶(羅君) 8 115分33秒 / 注冊登錄

    學員端

    課程學習

    學員可以進行反復學習,在學習結束后可以對課程與講師發(fā)表評論并打分

    考試測評

    學員可以使用移動端參加測評,不受地域限制,并能及時知曉成績

    實問實答

    學員可以隨時隨地參與線上會議,讓線上交流更方便

    熱點訪談

    學員可以隨時隨地參與直播,了解培訓內容,支持直播回看

    活動任務

    學員可以通過企業(yè)官網(wǎng)PC端、微信企業(yè)號及時接收企業(yè)的培訓和考試信息

    社區(qū)互動

    學員可以任意發(fā)起話題形成討論圈子,或者分享自己的所見所聞,與同事互動

    知識分享

    學員通過“轉發(fā)課程”功能,可以輕松轉發(fā)各類課程到自己的企業(yè)組織中

    學習軌跡

    學員可以快速查看學習時長、測評合格率等,一步步見證自己的成長

    管理端

    一鍵對接瀏覽器輸入網(wǎng)址或掃小程序一鍵登錄

    員工管理支撐批量添加員工,簽到管理,學習排行榜

    課程上傳兼容視頻等課件

    添加考試支持多題型添加、支持自定義分數(shù)和考試時間

    報表生成自動生成學員學習報告/階段學員總結

    監(jiān)督落地雙平臺實時監(jiān)督學員學習進度及改進方案落地

    消息推送通過管理后臺輕松選擇培訓的推送人員范圍

    統(tǒng)計管理可通過部門、員工等多個維度的數(shù)據(jù)衡量培訓結果

    技術服務優(yōu)勢

    技術運維支持

    數(shù)據(jù)安全保障

    高并發(fā)承載能力

    高性價比服務

    一、專注平臺

    1、支持千萬用戶同時在線
    2、支持企業(yè)微信、PC等多終端使用

    二、功能完善

    搭系統(tǒng)、做計劃、建課程、約講師、排考試、發(fā)活動、管數(shù)據(jù)、促運營

    三、培訓O2O

    為客戶提供線上培訓平臺的同時,還提供培訓場地、培訓講師的對接

    四、資源豐富

    2000+線上收費課程、1000+線上免費課程、2000+簽約講師、300+簽約機構

    專業(yè)打造亮點

    支持移動學習
    隨時隨地培訓

    針對性強
    可分部門進行培訓

    碎片化學習
    緩解工學矛盾

    培訓成本低
    課程可以反復學習

    統(tǒng)計員工學習數(shù)據(jù)
    了解員工學習進度

    提升業(yè)務技能績效
    解決培訓落地問題

    企業(yè)內訓  測訓一體

    為企業(yè)量身定制“研、產(chǎn)、供、銷、服”全價值鏈一體的管理能力提升解決方案

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